第433章 多鱼公司的招聘会_我真的很想扑街啊
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第433章 多鱼公司的招聘会

  第433章多鱼公司的招聘会

  这次多鱼公司的招聘会,蒲总做足了准备。

  必须招聘到他理想中的人才——心比天高型。

  花钱没够,事还办不成。

  这样,才能和蒲总的目标达成一致。

  普通的混子员工已经不好用了。

  也不知道怎么回事,一些明明看起来就像个混子的员工,到了多鱼公司以后跟换了个人一样,兢兢业业地工作,完全没有一点点混子的样子!

  他们丢失了本心!

  所以这次蒲总创新思路,准备打破僵局。

  找到一些不这么混的,但能花钱能造的,保证自己创造的价值远远低于自己花出去的钱就行。

  “嗯这样的特殊型人才说不准也招不到这么多,顺便也招几个混的中和一下。”

  有前面乱冲的,有后面开混的,搭配干活.公司直接暴毙。

  “蒲总,咱们的招聘会马上开始,您看?”

  “走!”

  蒲总跟着蒲总去制片部楼层,因为这边没活,所以借用他们部门的办公地方办了一场招聘会。

  这次的招聘会提前在线上和线下都宣传过,业内如果想要找工作的人,应该差不多都可以看到。

  再加上多鱼公司名声在外,很多人都想试一试能不能来这家传说中的公司。

  毕竟,试一试又不吃亏。

  大不了也就白跑一趟而已。

  蒲总、齐助理、人事总监和多个面试官在会议室坐在成一排,挨个面试来应聘的人。

  当然,这些简历已经经过一次筛选了,把一些完全不符合的人给筛出去了。

  重点筛除的就是那些.有长时间工作经验,还做过很多陈宫项目的人!

  这种是硬核真人才,可万万不能招进来。

  最好是那种半吊子,觉得自己有点水平,做完以后结果稀烂的。

  很快,第一个面试者上来了。

  姜柔凡。

  一个留着短发皮肤白皙的女人,英气十足,看起来干练又专业。

  坐在那里就散发出一股奋斗逼的气场

  蒲总眉头微微一皱,这种一看就很能干的,怕不是他想要的。

  姜柔凡介绍了一遍自己光辉的履历,又说了很多对多鱼公司目前工作的见解,都很到位。

  听得蒲总心里直摇头。

  ‘这也太务实了,说的操作方案我一个外行都觉得很有道理,要是这种人来公司.说不准真能让她办成事,太可怕了’

  而齐助理和人事总监都频频点头,一看就很满意的样子。

  如果按照正常的招聘流程,这个姜柔凡是他们最喜欢的人才。

  有理有据,令人信服。

  而且形象也不错,这在互联网公司里这可不多见。

  这不赶紧拿下?

  人事总监刚想说什么,就看到了齐助理警告的眼光。

  然后齐助理微微向蒲总方向瞥了瞥,看到了面沉如水的蒲总。

  坏事!

  还好她们没有发表意见。

  不然不就撞到蒲总枪口上了吗?

  人事总监也惊了。

  这种人才蒲总都不要,那蒲总这次的要求得有多高?

  嘶~真可怕捏!

  果然,等女人介绍完毕一脸自信地看着面试官的时候

  蒲总说道:“嗯,很抱歉姜女士,您的能力很突出,但并不附和我们多鱼公司的企业理念”

  女人不敢置信地看着蒲总,很想问一声为什么。

  但沉默了片刻,还是礼貌地说了句:“谢谢您能直接告诉我结果。”

  蒲总没办法招聘这些优秀的人才,但他能做的是不给其他人不切实际的希望。

  什么我们再商量一下,回去等通知吧。

  这类的话,下面的人会说,蒲总就不说了,不耽误双方时间。

  同时,蒲总也要给招聘的人打个样,告诉他们,自己到底要招聘什么样的人才,免得最后给自己招来一群这样的奋斗逼。

  还是好看的奋斗逼!

  整个多鱼公司,有离谱一个就够闹心的了。

  接下来多鱼公司要招聘大几十人,蒲总不能全都盯着,先打好样就行了。

  里面的面试还在继续。

  外面,姜柔凡走出去的时候,跟坐在后排的尹藏对视了一眼,摇了摇头。

  尹藏心里一凛!

  果然!

  跟他预测的一样!

  在他们的圈子里,姜柔凡已经是非常出色的人才了,根本不缺公司招聘,这次来就是为了帮他做个测试,如果成功了正好也进入多鱼公司,失败了也无所谓。

  尹藏和身边几个人小声说道:“看来.跟我昨天分析的一样,我们得用一些手段才能进入多鱼公司了说实话,我还真没做过这种事情。”

  “谁不是呢?试试吧.反正我是受够了每天加班到12点的日子了,我女朋友说以后晚上9点必须开C,不论我在不在家”

  几人:“???”

  尹藏沉吟片刻:“我觉得你还是在上家公司比较好,也不是什么准时下不下班的,主要是女人不能惯着她!”

  “去你的!等我进了多鱼公司,天天和女朋友自拍做,发到群里羡慕死你们!”

  几人:“好家伙,男菩萨!?”

  他们几个互联网行业精英一边插科打诨,一边观察着其他面试者走出来时候的状态。

  尤其是.一些熟人。

  过了5个人以后,面试官喊道:“尹藏!尹先生来了吗?”

  “这儿嘞!”

  尹藏走了进去。

  后面几个兄弟给了他一个祝福的眼神。

  “兄弟,记得开录音,我要听听伱是怎么被淘汰的。”

  “尹哥,被淘汰了不可怕,一定要给兄弟们总结出经验来啊!”

  尹藏回给他们一根友善的中指。

  多么朴实无华的兄弟情,让人感动!

  尹藏进去以后。

  蒲总看到秃顶,眉头下意识一皱。

  心里浮现出一句话:有可能是个强者

  但看了看这个叫做尹藏的人简历,平平无奇,看起来像个混子

  蒲总心里稍微放松了一点。

  有些人可能是身体原因,自己不该一棒子打死所有秃子。

  给他个机会。

  简单介绍完以后,蒲总问道:“尹先生,你之前做过前端开发工作中,有没有关于元宇宙方向的?你对元宇宙产品有什么看法?”

  尹藏一喜!

  元宇宙?他熟啊!

  他上个项目就是做元宇宙社交的,开发的软件还在国内获过奖,这不是撞到枪口上了嘛!

  “蒲总,说起元宇宙,我认为社交属性是基石,所有的产品都需要围绕着社交打开局面,而不是一个简单的VR游戏可以代表的.”

  “另外,做元宇宙产品,一定要建立自己的数据基站,保证社交实时性,把用户的身体动作采集上去,并在线上空间还原出来,这需要大量的投入”

  “最后,我觉得多鱼公司如果打算做的话,可以从身体扫描动作捕捉这一成熟的技术开始,进行线上模拟真人社交”

  蒲总不时点点头。

  听起来.就能花钱。

  这个人,是个舍得花钱的人。

  但,还需要最后一道考验!

  蒲总话题一转,问道:“那么请问尹先生,你之前有没有参与过类似成功的元宇宙作品开发呢?”

  “当然!”尹藏心里一喜,刚想把自己光辉的履历拿出来炫耀一番。

  小样,我拿过国内元宇宙软件开发奖,还拿不下你?

  突然!

  他看到蒲总不善的眼光。

  心里一惊!

  猛然想起了自己之前所收集到的信息,以及如何进入多鱼公司的关键。

  马上改做结巴的语气:“当然.当然是.会有的,之前没有做出来,但.我之后应该会做出来的,那个.对,就是这样。”

  蒲总:“那就是没有咯?”

  尹藏假装被看穿:“昂”

  蒲总亲自走了下去,一把握住了尹藏的手:“恭喜你加入多鱼公司,我们就需要你这样的人才!”

  “啪~”

  齐助理的笔掉在了地上。

  长大了嘴巴,似乎无法相信。

  人事总监和面试官们齐齐捂住脸,感觉自己多年的HR经验在蒲总面前失效了。

  他们的理念刚刚能接受蒲总招聘混子的举措。

  现在,世界观再一次被冲击。

  蒲总.真是越来越让人看不透了。

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